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產(chǎn)科主任/副主任醫(yī)師

20000-40000元/月

丨 長沙市 丨5年以上丨本科丨婦產(chǎn)科

五險一金
加班補助
生日福利
年底雙薪
績效獎金
定期體檢
節(jié)日福利
餐補

2024-12-20發(fā)布

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職位描述

      （一）臨床醫(yī)學婦產(chǎn)科專業(yè)；副主任及以上職稱；熟練掌握產(chǎn)科常見疾病及疑難重癥處理，產(chǎn)科各類手術嫻熟，五年以上二甲以上醫(yī)院婦產(chǎn)科科臨床管理工作經(jīng)歷。有較強的溝通能力和風險把控能力。有撰寫論文、開展科研的能力。
      （二）、具有競爭力的薪酬待遇：
      1、薪酬總水平整體標準高于市級公立醫(yī)院同等崗位工資標準，
      2、高級管理人員、特殊人才與專家：實行年薪制，由雙方協(xié)商約定。
      3、臨床骨干及一線人員：實行崗位績效工資制，即學歷工資+職務工資+績效工資+院齡工資等組成。

      （三）完善的社會福利保障：
      1、社會保障：按照國家有關規(guī)定辦理社會保險（五險一金）。
      2、住房保障：為醫(yī)院單身員工提供員工宿舍。

      （四）公平的晉升學習機會：
      1、醫(yī)院在崗位聘用上機制靈活，特殊人才可低職高聘，職稱晉升由醫(yī)院獨立申報，不受指標限制。
      2、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要選送醫(yī)護人員到到三甲醫(yī)院進修學習。
      3、每年選送符合條件的醫(yī)護人員至少參加一次學術會議或短期培訓。
      4、鼓勵符合條件的業(yè)務骨干參加各類專業(yè)學習、學歷教育和參加各類專業(yè)學會并爭取兼任相應職務。