崗位職責:
1、在院長/店長的領導下,負責對醫(yī)生、護士康復師和護理員的工作安排和統(tǒng)籌管理工作;
2、落實醫(yī)護部的整體計劃,擬定護理工作計劃并組織實施;
3、擬定和規(guī)范護理工作制度、護理人員崗位職責、護理常規(guī);
4、對各部門醫(yī)護制度及技術操作常規(guī)執(zhí)行情況進行業(yè)務培訓和指導。;
5、積極防范差錯事故的發(fā)生,一旦發(fā)生應及時匯報并作出相應的處理。
任職要求:
1、養(yǎng)老院、醫(yī)療機構工作3年以上管理工作經(jīng)驗,30-45歲;
2、護理知識全面,護理工作能獨擋一面,具備一定的護理工作與專業(yè)知識的培訓能力;
3、具有良好的醫(yī)患溝通能力和交流技能;
4、具有出色的領導、判斷和執(zhí)行能力。
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